3 pensioenpijlers in Nederland

1 december 2020
3 pensioenpijlers in Nederland
1 december 2020

Pensioenstelsel in Nederland

Pensioen is in Nederland vrij goed geregeld. In vergelijking met andere landen worden hier vanaf jonge leeftijd al behoorlijke bedragen opzij gezet. De meeste mensen hebben daardoor een goed verzorgde oude dag. Het Nederlandse pensioenstelsel heeft 3 pensioenpijlers:


Pensioenpijler 1: Wettelijk geregelde AOW basispensioen

Iedere Nederlandse burger heeft recht op het basispensioen vanuit de Algemene Ouderdoms Wet (AOW) en de Algemene Nabestaanden Wet (ANW). Dit is het minimale basisinkomen om rond te kunnen komen. Als je in Nederland werkt of woont bouw je automatisch AOW op. De AOW wordt gefinancierd door alle mensen die werken; er wordt een premie ingehouden op je loon. De ANW wordt uitgekeerd aan nabestaanden van AOW-gerechtigden.


Pensioenpijler 2: werkgeverspensioen via pensioenfonds of verzekeraar

Ongeveer 90% van de werkgevers in Nederland verzorgt een collectieve pensioenregeling voor hun medewerkers. Beroepsgroepen die onder een CAO vallen, maken vaak gebruik van een bedrijfstakpensioenfonds. Grote bedrijven hebben soms een eigen pensioenfonds. Als werknemers dan met pensioen gaan, krijgen zij een pensioenuitkering naast de wettelijke AOW-uitkering. Sommige regelingen bieden de mogelijkheid van vervroegd pensioen. In die jaren ontvang je dan nog geen AOW.


Pensioenpijler 3: individueel kapitaal opbouwen via lijfrente

In de derde pijler kun je individueel en vrijwillig via een lijfrente fiscaal aantrekkelijk vermogen opbouwen. ZZP’ers, ondernemers en werknemers die geen pensioenregeling hebben kunnen in een lijfrente pensioen opbouwen. Ook kan de lijfrente gebruikt worden voor om eerder met pensioen te gaan of voor een beter pensioen. 

Deel dit blog

gerelateerde artikelen

DOCEBO, schaalbare e-learning in het AI-tijdperk

door Loege Schilder • 11 mei 2026
Docebo werd in 2005 opgericht in Italië door Claudio Erba. De naam “Docebo” is afgeleid van het Latijnse woord voor “ik zal onderwijzen”. Tegenwoordig is het een Canadees softwarebedrijf dat zich richt op bedrijfsopleidingen. In de beginjaren bood het bedrijf een open-source Learning Management System (LMS) aan. In 2012 stapte het over van open-source naar Cloud-gebaseerd Software-as-a-Service (SaaS) model. Het platform helpt bedrijven bij het trainen van werknemers, klanten en partners met behulp van cloudgebaseerde e-learning management tools. Hierdoor verschoof de focus van een lokaal geïnstalleerd systeem naar een schaalbaar wereldwijd platform. In de loop der jaren evolueerde het platform naar een “AI-first” leerplatform. Het bedrijf integreert kunstmatige intelligentie om zowel intern als extern personeel, partners en klanten te trainen. Dit geeft organisaties de tools om vaardigheidstekorten aan te pakken, talent te ontwikkelen en optimaal te presteren in een door AI gedreven wereld. Het grootste deel van de omzet is afkomstig van klanten die gevestigd zijn in Noord-Amerika.

NVIDIA, de AI-motor

door Loege Schilder • 11 mei 2026
Nvidia is een toonaangevende ontwikkelaar van grafische processoren (GPU's). Het vroege succes van NVIDIA was te danken aan GPU's die ontworpen waren voor spelcomputers. Diezelfde GPU's bleken echter ook zeer effectief voor andere computertaken, die essentieel zijn voor het trainen van AI-modellen. Dit onverwachte voordeel gaf NVIDIA een voorsprong op de concurrentie toen de vraag naar AI sterk begon toe te nemen. Tegenwoordig zijn NVIDIA GPU's de standaard hardware voor het trainen en implementeren van machine learning-modellen. Nvidia beperkt zich niet tot AI-hardware; met het CUDA-platform leveren ze de essentiële softwarelaag voor het bouwen en trainen van AI-modellen. NVIDIA introduceerde CUDA in 2006 als programmeerplatform. Het heeft zich ontwikkeld als alomvattende platform dat de miljarden simpele berekeningen direct aanstuurt tot één grote verwerkende opdracht. CUDA is de standaardtaal geworden waarin bijna alle AI-software ter wereld is geschreven en draait alleen op NVIDIA chips. Computermodellen draaien daardoor sneller en efficiënter op NVIDIA-hardware dan op alternatieven. Deze verschuiving heeft het bedrijf getransformeerd van een louter hardwarefabrikant tot een leverancier van essentiële infrastructuur. 

Adobe, unieke koopkans of een prooi voor de AI-revolutie?

door Loege Schilder • 5 mei 2026
Adobe werd eind 1982 opgericht door John Warnock en Charles Geschke, twee voormalige onderzoekers van Xerox. Daar ontwikkelden zij een technologie om computerbeelden nauwkeurig te kunnen afdrukken, maar Xerox zag er geen toekomst in. Hierop besloten zij zelf een bedrijf te starten. Het eerste grote product van Adobe was PostScript, een programmeertaal voor digitale opmaak en printen. Deze technologie zorgde ervoor dat computers en printers exact dezelfde taal konden spreken. Door de samenwerking met Apple en de introductie van de LaserWriter groeide Adobe razendsnel. In 1983 werd het bedrijf zelfs al winstgevend in zijn eerste jaar, wat uitzonderlijk was voor een tech-startup. Vanuit deze basis breidde Adobe zich uit naar software voor creatieve professionals. Bekende producten zoals Photoshop en later het PDF-formaat werden wereldwijde standaarden. Tegenwoordig levert Adobe software voor contentcreatie, marketing en digitale ervaringen. Hiermee ondersteunt Adobe het maken, beheren en optimaliseren van digitale content op vrijwel elk apparaat.
Lees alle blogs